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1.

図書

図書
大橋勇雄, 中村二朗著
出版情報: 東京 : 有斐閣, 2004.12  viii, 270p ; 20cm
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2.

図書

図書
日本労働研究機構編
出版情報: 東京 : 日本労働研究機構, 1997.11  viii, 382p ; 22cm
シリーズ名: リーディングス日本の労働 / 日本労働研究機構編 ; 2
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3.

図書

図書
中央大学経済研究所編
出版情報: 東京 : 東洋経済新報社, 1973  215p ; 22cm
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4.

図書

図書
有澤廣巳, 内藤勝編
出版情報: 東京 : 東洋経済新報社, 1968.4  496p ; 22cm
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5.

図書

図書
豊田尚著
出版情報: 東京 : 青木書店, 1980.6  xii, 254p ; 20cm
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6.

図書

図書
小野旭著
出版情報: 東京 : 東洋経済新報社, 1973.4  xii, 400p ; 22cm
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7.

図書

図書
美崎皓著
出版情報: 東京 : 農山漁村文化協会, 1979.2  268p ; 22cm
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8.

図書

図書
島田晴雄, 太田清編
出版情報: 東京 : 東洋経済新報社, 1997.9  xii, 240, 8p ; 20cm
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9.

図書

図書
中込賢次著
出版情報: 東京 : 日本生産性本部生産性労働情報センター, 2018.10  223p ; 19cm
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序 働き方の何を変えるべきなのか : 少子高齢化とニッポン一億総活躍プラン
働き方改革と新卒一括採用を考える
第1章 働き方改革は若年層の「就業状況」を変えるか : 働き方改革は若年層の就業状況を変えるか
非正規労働者(派遣労働者)の問題 ほか
第2章 働き方改革は若者の「ミスマッチ」を防げるか : 学生の新卒一括採用を考える
採用を取り巻く問題
第3章 新卒一括採用という採用戦略 : 新卒採用の採用戦略
新卒採用で求める人物像 ほか
第4章 働き方改革は社会からの要請 : 労働生産性向上と雇用流動化論
働き方改革と企業の社会性・公共性
序 働き方の何を変えるべきなのか : 少子高齢化とニッポン一億総活躍プラン
働き方改革と新卒一括採用を考える
第1章 働き方改革は若年層の「就業状況」を変えるか : 働き方改革は若年層の就業状況を変えるか
10.

図書

図書
山本勲著
出版情報: 東京 : 三菱経済研究所, 2017.3  ii, 74p ; 21cm
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第1章 人工知能やロボットの普及による労働市場への影響
第2章 1980年代以降の技術革新と労働市場:観察事実と理論モデル : 賃金格差の拡大とスキルプレミアムモデル
雇用の二極化の進展とタスクモデル
第3章 人工知能やロボットなどの技術革新の労働市場への影響予測:AI技術失業仮説 : タスクモデルに基づくインテリジェントICT化の労働市場への影響
AI技術失業に関する指摘
AI技術失業説の留意点
第4章 日本の労働市場の特性と技術革新との関係 : 日本の労働市場でのRoutinization仮説
日本的雇用慣行とインテリジェントICT
非正規雇用とインテリジェントICT
インテリジェントICTの利活用と雇用
超高齢社会におけるインテリジェントICTの利活用
第5章 結びに代えて : これまでの議論のまとめ
今後の研究課題と若干の政策含意
第1章 人工知能やロボットの普及による労働市場への影響
第2章 1980年代以降の技術革新と労働市場:観察事実と理論モデル : 賃金格差の拡大とスキルプレミアムモデル
雇用の二極化の進展とタスクモデル
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